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• Guide méthodique : Les classements des cabinets d’avocats
  
• RÉELLES par Estelle Abbou x Valentin Tonti Bernard
  
• La méthode – Maîtriser Linkedin
  
• “On travaille pas avec un cabinet d’avocats sur un nom, on travaille avec des individus, on choisit des individus”, Simon Amselle, directeur juridique chez Nexity.
  
• “Les clients viennent nous voir pour avoir des solutions”, Alexandre Ghesquière, avocat associé chez Bignon Lebray
  
• Formation Management
  
• Formation Facturation
  
• Formations thématiques
  
• “Nos meilleurs clients n’ont pas le réflexe de nous recommander”, Romain Castelli, avocat associé chez Celsius Avocats
  
• “Nos avocats comprennent notre culture.”, Étienne Vidal, Director Legal & Compliance France & Europe du Sud chez Adidas
  
• “Relancer un avocat, c’est décourageant – ça fait un peu peur.” Émilie Le Mappian, responsable juridique à la Fondation Giacometti
  
• “Les avocats ne sont pas autant entrepreneurs qu’on le croit – ils aiment bien leur petit confort”, Stéphane De Lassus, avocat associé chez Charles Russel Speechlys
  
• “Plus on avance, plus on va vers une digitalisation et une simplification de nos matières”, William Tougeron, responsable juridique chez Wedoogift
  
• “On apprend à être avocat, en étant avocat”, Philippe Goossens, avocat associé chez ADVANT Altana
  
• “Avocats : Essayez de vous digitaliser, d’enlever le côté poussiéreux de la profession”, Julie Boyeldieu, Head of Legal chez Metron
  
• Guide méthodique : La facturation pour les cabinets d’avocats
  
• “Si je m’ultra-spécialise, ce sera peut-être problématique de me vendre”, François Legras, avocat associé chez Arkello Avocats
  
• “La différence entre un bon et un très bon avocat, c’est sa capacité à comprendre les aspects business”, Aurélien Cohen, General Counsel chez Danone Manifesto Ventures
  
• Guide méthodique : Le management par objectifs & résultats clés pour les cabinets d’avocats
  
• Formation Vente
  
• “Le développement commercial, c’est un processus continu”, Grine Lahreche, avocat associé chez Hoche Avocats
  
• “Avocats : mettez vous dans la peau de votre client”, Raphaël Sendowski, VP Legal chez Meero
  
• “Si le client est satisfait, les dossiers vont arriver” , Matthieu Lafont, avocat associé chez Lafont & Associés
  
• “Ce que j’attends d’un avocat, c’est qu’il puisse me remplacer”, Sami Belloulou, Group Senior Legal Manager chez Webhelp
  
• “On défend un dossier en rentrant dans le détail” , Arthur Sussmann, avocat associé chez Rousseau & Sussmann
  
• “L’intelligence artificielle va bouleverser notre métier“ , Tony Vedie, directeur juridique des opérations du groupe Carrefour
  
• Guide méthodique : Développer efficacement et durablement sa clientèle
  
• “Les avocats ne prennent pas assez le temps de gérer le côté business d’un cabinet”, Caroline Le, consultante en stratégie chez Anomia
  
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• “On n’a jamais l’occasion de faire un feedback sur son avocat”, Olivia Sicsic, Senior Legal Counsel chez Vinted
  
• “Tu rentres dans la pièce, t’as fait 50% du job”, Guillaume de Fréminville, avocat associé chez REF
  
• “Je considère nos avocats comme des partenaires”, Doran Piazza, responsable administratif et juridique chez Murfy
  
• Non classé
  
• Les Articles
  
• Les webinaires
  
• Livre blanc : Recruter les meilleurs talents pour son cabinet d’avocats
  
• “Ce qui me plaît, c’est la diversité de ma clientèle”, Antoine Maisonneuve, avocat associé chez Cabinet Maisonneuve
  
• “On cherche des avocats avec une vision très opérationnelle”, Charlotte De Dreuzy, VP Legal & Public Affairs chez ManoMano
  
• “Un bon collaborateur doit trouver des solutions”, Jérôme Marsaudon, avocat associé chez RMT
  
• Les Podcasts incontournables
  
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• Les meilleurs articles Business
  
• Conditions générales de vente d'Anomia
  
• Pauline ROY
  
• “Avocats, n’ayez pas peur de rentrer dans une relation moins formelle avec vos clients”, Marine Dubucq, Head of Legal & People chez Side.co
  
• « Je prête serment le matin, mon premier client arrive l’après-midi », Thomas Deschryver, avocat associé chez CVS
  
• « Je veux savoir où je mets les pieds et combien ça va me coûter » Victor Mounet, DAF de Les Niçois
  
• Formation Recrutement
  
• « J’ai dû être une tête chercheuse à dossiers », Mylène Boché-Robinet, associée fondatrice chez Boché-Dobelle Aovcats
  
• Politique de confidentialité
  
• « On a choisi de travailler avec une avocate qui nous a démarchés » Raphaël Petit, Directeur Juridique de C’est qui le patron ?!
  
• « Mon avocat est un coach » , Emmanuel Tedesco Co-fondateur de Yogurt Factory
  
• « Chez nous, l’association est possible très vite » Cyrille Garnier, Co-Fondateur de Ollyns
  
• « On demande beaucoup mais on donne aussi beaucoup » Karim Beylouni, Associé Fondateur de BG2V
  
• « Il faut obligatoirement se spécialiser quand on est avocat en M&A » Julie Cittadini, Associée chez LPA-CGR
  
• « Mon avocat doit pouvoir s’adapter à nos outils et nos méthodes de travail » Alexia Delahousse, VP Legal chez Qonto
  
• “Pour trouver des clients il faut être partout, j’enseigne, j’écris, je sors” Arthur Dethomas, Associé chez Hogan Lovells
  
• « Je n’ai pas encore trouvé d’avocat qui réponde à mes besoins » Alexandre Martucci, Co-fondateur de Crazy Voyages et Crazy Villas
  
• « Malgré les contraintes chez Bredin Prat, il fallait que je développe ma clientèle » Julien Sanciet, Associé fondateur chez Argos Avocats
  
• « Un client a besoin d’un technicien, mais, avant tout, il a besoin de conseils » Jean-Philippe Delsol, associé fondateur chez Delsol Avocats
  
• « Diriger un cabinet, c’est convaincre et chercher le consensus » Philippe Grousset, Associé et Directeur Général de CMS Francis Lefebvre Avocats